Ja, er zijn de volgende speciale regelingen:
- Immigratie met beroepservaring:
Sinds maart 2024 kunnen geschoolde werknemers uit derde landen Duitsland binnenkomen via de"ervaringspijler". Met de ervaringspijler kunnen geschoolde werknemers immigreren, zelfs als hun beroepskwalificatie in Duitsland niet wordt erkend. De vereisten hiervoor zijn
- een arbeidsovereenkomst in een niet-gereglementeerd beroep en
- een bepaald minimumsalaris of de geldigheid van een collectieve arbeidsovereenkomst en
- een beroepskwalificatie die in het land van herkomst door de staat wordt erkend en
- minstens twee jaar beroepservaring
Het Centraal Bureau voor Buitenlands Onderwijs (ZAB) is verantwoordelijk voor het betreffende examen. Meer informatie over de exacte vereisten vindt u hier: Kolom ervaring (onder het punt "Speciale regeling voor praktijkervaring")
- Immigratie van IT-specialisten:
IT-specialisten kunnen ook zonder beroeps- of universitair diploma Duitsland binnenkomen om er te werken, als ze over de nodige beroepservaring (momenteel twee jaar beroepservaring) en een werkaanbieding beschikken. Ze hebben geen formele erkenning nodig als ze een niet-gereguleerd beroep uitoefenen.
- Immigratie van beroepschauffeurs:
Beroepschauffeurs kunnen naar Duitsland komen om te werken zonder beroepserkenning. Het enige wat ze nodig hebben voor het visum is een bijbehorend rijbewijs en een arbeidscontract uit Duitsland.
- Regeling westelijke Balkan:
Onderdanen van Albanië, Bosnië en Herzegovina, Kosovo, Montenegro, Noord-Macedonië of Servië kunnen Duitsland binnenkomen om te werken als er een concreet werkaanbod is. Ze hebben geen formele erkenning van hun beroepskwalificatie nodig als ze in een niet-gereglementeerd beroep werken.
Je kunt het beste advies inwinnen over beroepserkenning, inclusief de speciale regels. De adviescentra in het Münsterland voor beroepserkenning vind je hier.