Feiten en cijfers over de economische regio Münsterland

Het Münsterland is een dynamische economische regio met talrijke middelgrote ondernemingen. De mensen in Münsterland zijn niet alleen bijzonder productief, maar ook innovatief. Hier vindt u meer feiten, cijfers en gegevens over de regio Münsterland.

Geografie: één regionaal centrum, vier districten

Onze vestigingsplaats Münsterland omvat de stad Münster als regionaal centrum en de vier meer landelijke districten Borken, Coesfeld, Steinfurt en Warendorf met de gelijknamige districtssteden. We liggen in het noordwesten van Noordrijn-Westfalen. Onze grensburen zijn Nederland en Nedersaksen. Hoewel we qua oppervlakte de op twee na grootste van de negen regio's in NRW zijn, zijn we relatief dunbevolkt. We hebben gemiddeld slechts 279 inwoners per vierkante kilometer (NRW: 529). In totaal wonen er 1,66 miljoen mensen (2024).

Demografie: Het aantal inwoners neemt toe

We zijn een groeiende regio. Het Münsterland heeft de afgelopen decennia een bijna continue en sterke bevolkingstoename gekend. Tot 2030 wordt een verdere toename van het aantal inwoners verwacht, vooral voor de stad Münster. In tegenstelling tot de algemene trend zal ook het aantal inwoners in de districten op de middellange termijn minstens stabiel blijven. Ongeveer 1,66 miljoen mensen noemen het Münsterland momenteel hun thuis. En terwijl de bevolking in NRW als geheel in 2020 en 2021 licht afnam als gevolg van de pandemie van het coronavirus, kon het Münsterland zijn bevolking zelfs licht laten groeien. Pas tegen het einde van de jaren 2030 zal er waarschijnlijk een lichte daling zijn (behalve in de stad Münster) tot 2050.

Wil je weten hoe het is om in Münsterland te wonen? Kijk dan op Wonen in Münsterland.

Er wonen hier meer kinderen en jongeren (5 tot 18 jaar) dan gemiddeld in NRW. Dit komt vooral doordat het district Borken zeer kinderrijk is. Dienovereenkomstig hebben we ook het hoogste aantal huishoudens met vier of meer personen in de deelstaat (15,9 procent). Er zijn veel grote huishoudens, vooral in de districten Borken en Steinfurt. En het mooie is: als het even kan, willen jongeren trouw blijven aan hun regio. Dat blijkt uit het jongerenonderzoek, waarin bijna 800 mensen aan het woord komen.

Wist je dat...?!
  • Onze burgers zijn de jongste van alle negen economische regio's in NRW. We zijn gemiddeld 43,6 jaar oud - jonger dan het landelijk gemiddelde.
  • In het schooljaar 2023 verliet ongeveer 5,8 procent van de leerlingen in Münsterland de school zonder diploma, wat onder het landelijk gemiddelde van 6,4 procent lag.
  • Met 25,6 procent is het percentage afgestudeerden in Münster ook erg hoog.

Economische structuur

Onze economie wordt gekenmerkt door kleine en middelgrote ondernemingen. Hoewel het BBP per hoofd van de bevolking niet het hoogste is (€ 43.146), groeit de regionale toegevoegde waarde sinds 2012 grotendeels in lijn met de staat. In de stad Münster is het ook € 63.300 per hoofd van de bevolking, wat boven het NRW-gemiddelde ligt.

Het Münsterland wordt ook hoog gewaardeerd als vestigingsplaats voor bedrijven. Dit wordt bevestigd door de resultaten van de gemeentelijke ranglijst NRW 2025, waarin talrijke gemeenten in het Münsterland bovengemiddeld scoren op het gebied van economie, werken, wonen en levenskwaliteit. In de top 20 staan Heiden (7e plaats), Altenberge (9e plaats), Oelde (11e plaats) en Drensteinfurt (12e plaats). Heiden maakte de grootste sprong van 178 plaatsen. Er zijn bijzonder goede ontwikkelingen in de woning- en arbeidsmarkt en in bepaalde aspecten van levenskwaliteit.

Landbouw en verwerkende industrie

Landbouw speelt een bijzonder belangrijke rol in de districten Borken, Coesfeld en Warendorf. In totaal genereert de sector 1,9 procent van de bruto toegevoegde waarde - meer dan in welke andere NRW-regio dan ook - en draagt daarmee voor bijna 30 procent bij aan de totale bruto toegevoegde waarde in de landbouw in NRW. Dit is nog een reden waarom de verwerkende sector, waaronder de verwerking van landbouwproducten valt, 28 procent van de bruto toegevoegde waarde genereert, wat hoger is dan het gemiddelde van de deelstaat. Met meer dan 145.000 werknemers zijn hier de meeste werknemers te vinden die onderhevig zijn aan sociale verzekeringsbijdragen. De gezondheids- en sociale dienstensector en de handel volgen als belangrijke werkgevers in het Münsterland.

Diensten

Als bestuurs- en universiteitsstad is de stad Münster een dienstencentrum. 89,1 procent van de bruto toegevoegde waarde kwam onlangs voor rekening van deze sector. Alleen Bonn heeft een hoger aandeel. De publieke en andere dienstensector speelt een bijzonder belangrijke rol en is met 36 procent groter dan in welke andere subregio dan ook.

Speerpunten

Onze economie wordt gekenmerkt door een grote verscheidenheid aan sectoren, maar is vooral toonaangevend op de volgende gebieden (clusters) vanwege de gevestigde structuur: machinebouw, voedingsmiddelenindustrie, logistiek, gezondheidszorg, kennisintensieve diensten, innovatieve materialen en efficiënt gebruik van hulpbronnen. Om de bedrijfslocatie op lange termijn te versterken, aantrekkelijk te houden en te specialiseren in de concurrentie tussen regio's, bundelen bedrijven, onderzoeksinstellingen en netwerken ook hun expertise op het gebied van"Digital Solutions","Life Sciences","Engineering Pro","Materials and Surfaces" en"Sustainable Eco". Zij vormen de centrale actiegebieden voor het bevorderen van innovatie in de regio Münsterland en worden ondersteund door regionale samenwerking.

Het Münsterland is innovatief
© Münsterland e.V.
Deskundigheid op het gebied van innovatie
Leer meer...

Arbeidsmarkt Münsterland

Werknemers

In totaal waren er in de zomer van 2023 693.300 werknemers in Münsterland die onder de socialezekerheidsbijdragen vielen, ongeveer 131.600 meer dan tien jaar eerder. Deze procentuele stijging van 23,4 procent lag boven het landelijk gemiddelde (17,6 procent). De grootste toename - met bijna 32.600 banen - vond plaats in de sector gezondheidszorg en sociale dienstverlening.

Toch heeft ook de regio Münsterland te kampen met een tekort aan geschoolde arbeidskrachten. Nadat de vraag naar gekwalificeerde arbeidskrachten in 2020 aanzienlijk was gedaald als gevolg van de coronaviruscrisis, is deze nu weer aanzienlijk gestegen. Vanaf 2030 zal het "arbeidspotentieel" in de regio zelfs met meer dan 100.000 mensen zijn afgenomen. De belangrijkste reden hiervoor is demografische verandering. Migratie speelt hier echter ook een rol en daarom bieden onze bedrijven een breed scala aan mogelijkheden om vooral jonge mensen en gezinnen aan te trekken en hen een boeiende, flexibele baan te bieden in een bijzonder leefbare omgeving.

Werkloosheidscijfers

Er is vraag naar geschoolde arbeidskrachten in het Münsterland, mede dankzij ons lage werkloosheidscijfer. Het werkloosheidscijfer is met 5 procent het laagste van heel NRW en is ook relatief laag vergeleken met het nationale gemiddelde. De reden voor werkloosheid is dan ook meestal niet het gebrek aan vacatures, maar de ongeschikte of ongeschikt gekwalificeerde sollicitanten.

Inkomen

Wat betreft het jaarinkomen per hoofd van de bevolking lag het Münsterland in 2022 rond de € 26.600 , iets boven het NRW-gemiddelde. Dit blijkt uit een studie van het Landesamt für Information und Technologie van Noordrijn-Westfalen. Bijzonder opmerkelijk is Schöppingen in het district Borken, dat een stijging van 11 procent liet optekenen - een van de hoogste groeipercentages in heel NRW.

Opleiding

De digitale transformatie verandert niet alleen de werkmethoden en functieprofielen, maar vereist ook een aanzienlijk hoger niveau van creativiteit van onze medewerkers om dagelijks effectief nieuwe problemen van klanten op te lossen. Het vereist ook dat ze bereid zijn om voortdurend nieuwe dingen te omarmen en te leren - en dat hun hele werkzame leven lang. Daarom stellen bedrijven steeds hogere eisen aan de kwalificaties van hun werknemers. Vooral de vraag naar hooggekwalificeerde arbeidskrachten neemt voortdurend toe - en onze specialisten zijn in staat om uitzonderlijk goed aan deze vraag te voldoen.

Toekomstige regio Münsterland - Prognos Toekomstatlas 2025

Wat is de algemene positie van het Münsterland als een plek om te wonen en zaken te doen? Behoorlijk goed! Het Münsterland is een regio van de toekomst - volgens de Toekomstatlas 2025 van het gerenommeerde economische onderzoeksinstituut Prognos. In de regio zijn de kansen voor de toekomst groter dan de risico's. Bekijk de resultaten in detail!

Mensen verhuizen graag naar hier: Münsterland regio van de toekomst
© Münsterland e.V./Kai Marc Pel
Mooie toekomst in het Münsterland
Toekomst Atlas 2025
Leer meer...

Glasvezelregio Münsterland

Glasvezelatlas
© Gigabit.nrw

Münsterland is een van de regio's die een voortrekkersrol op zich heeft genomen bij de uitbreiding van glasvezel. Met een dekking van meer dan 85 procent is het district Coesfeld zelfs koploper in NRW. En de uitbreiding gaat natuurlijk door.

Een hoge glasvezeldekking maakt snelle en betrouwbare internetverbindingen mogelijk waarvan zowel bedrijven als particulieren profiteren. Met de voortdurende uitbreiding van de glasvezelstructuur biedt het Münsterland ideale omstandigheden voor bedrijven die vertrouwen op digitale technologieën. Korte reactietijden en snelle datatransmissie zorgen voor een moderne infrastructuur die groei en innovatie bevordert en het Münsterland een duidelijk concurrentievoordeel geeft als vestigingsplaats. Bovendien kunnen dankzij een sterk glasvezelnetwerk het beroeps-, privé- en gezinsleven van de mensen in het Münsterland meer dan ooit op elkaar worden afgestemd.

Gelukkig in het Münsterland
© Münsterland e.V./Philipp Fölting
Wist je dat...?

Het feit dat de regio economisch zo goed gepositioneerd is, maakt de bewoners hier behoorlijk gelukkig. Kortom: het Münsterland is een van de zogenaamde gelukkige regio's in Duitsland. Naast de goede economische situatie dragen ook andere factoren bij aan het geluk.

Lees meer

Verdere onderwerpen